【6/9開催:タレンタ×人材研究所 共催Webセミナー】これからのWeb面接とオンライン・インターンシップの実施方法について<21卒本選考振り返りと22卒採用選考に向けて>
21卒採用の本選考も佳境を迎え、22卒の採用計画立案と実行に着手する時期となりました。今年からWeb面接を導入が増加し、次年度はWeb面接と対面面接を併用する選考スタイルの定着が見込まれております。また、インターンシップの実施についても、従来の形式と併せて、Web化、オンライン対応を駆使しながら、デジタル・アナログのそれぞれの特徴を最大化した取り組みの必要性が高まっています。そこで、本セミナーではオンライン・インターンシップの企画と実施方法、そしてインターンシップ参加者選考~本選考のWeb面接、構造化面接の実践的な取り組みを紹介しながら、21卒採用選考の動向を振り返り、これからの新卒採用選考について解説します。
本セミナーでは、ライトハウス・キャリアエンカレッジ社よりユニークなオンライン・インターンシップの企画もご紹介します。
【スピーカー】
タレンタ株式会社:鈴木善幸
株式会社人材研究所:曽和利光氏
ライトハウス・キャリアエンカレッジ株式会社:木田佳男氏
【推奨参加対象】
以下のような人事・採用担当者に適したセミナーです。
・22卒向けインターンシップのWeb化や、オンライン実施を検討している
・22卒の採用選考の取り組みについて動向を知りたい
・インターンシップに参加する学生を全国から集めたい、参加学生の多様性を高めたい
・インターンシップの参加選考基準を見直し、精度の高いスクリーニングを行いたい
プログラム
13:00~13:05 | ご挨拶・講師紹介・質問機能説明 |
13:05~13:20 | <株式会社人材研究所 曽和利光氏> これからの新卒採用選考のプロセスについて ~Web化、オンライン対応による採用活動の変化~ |
13:20~13:40 | <タレンタ株式会社 鈴木善幸> 21卒本選考Web面接の振り返りと22卒採用に向けた課題提起 |
13:40~14:00 | <株式会社人材研究所 曽和利光氏> ・オンライン・インターンシップの実施方法と注意すべきポイント |
14:00~14:15 | <ライトハウス・キャリアエンカレッジ株式会社 木田佳男氏> ・オンライン・インターンシップの取り組みの紹介(グローバル・インターンシッププログラム) |
14:15~14:30 | 質疑応答 |
*講演内容は変更する場合がございます。あらかじめご了承ください。
開催概要
開催日時 | 2020年6月9日(火) 13:00~14:30 |
会場 |
Webセミナー/オンラインセミナー |
参加費 | 無料/事前登録制 |
参加方法 | ご参加希望の方は下記よりエントリーをお願い致します。 ※開催日までにWebセミナーのアクセス先(Zoom)をご連絡致します。 ※登壇企業・スピーカーとの同業者様のご参加はご遠慮ください。 |
【こちらのフォームよりお申し込みください】
受付終了
本セミナーにてお預かりした個人情報の取り扱いについて:
タレンタ株式会社はお客様のプライバシーを尊重いたします。記載されたお客様の個人情報は、タレンタ社の個人情報保護方針に基づき管理され、いかなる第三者とも共有されません。いただいた情報はタレンタ社の個人情報保護方針に基づき、無料メール配信サービスや個別コンタクトによる製品・サービスの情報提供等に利用させていただきます。
※タレンタがお預かりした個人情報の取扱いについて